【新卒・2027卒】検査だけで終わらない。患者さんに関われる臨床検査技師｜学びとやりがいを両立｜千葉・茂原

 

当院でしたら、上記の疑問、悩みが解決できるかもしれません。

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【新卒・2027卒】検査だけで終わらない。患者さんに関われる臨床検査技師｜学びとやりがいを両立

こんにちは。あまが台ファミリークリニック院長の細田です。

臨床検査技師2027年 新卒の募集ページをお読みいただきありがとうございます。

私自身はプライマリ・ケア 総合診療を専門に医師として25年目になります。（家庭医療専門医）

クリニックを開業してもうすぐ6年になります。現在では年間延べ28,000人以上の患者さんが来院されています。

患者さんの5割程度が、糖尿病、高血圧、脂質異常症、肥満、高尿酸血症といった生活習慣病の方が占めています。

また乳幼児健診も実施しており、あかちゃんからおじいちゃん、おばあちゃんまで家族三代で受診される方も多くいらっしゃいます。

現在、臨床検査技師1名、管理栄養士 兼 医療事務:5名、医療事務:2名、看護師3名、非常勤 医師3名、ほか外注スタッフを含めて、合計20名のメンバーで日々診療にあたっています。

不安で来院される患者さんを笑顔にするには、スタッフ自身の心にゆとりが必要です。

そのために何よりも大切にしているのが、良い雰囲気づくりです。

新卒で社会に出て、はじめての職場を選ぶときには、不安や緊張もあると思いますが、そんなときこそ、あたたかく迎え入れてくれる空気感がとても大切だと考えています。

社会人として初めての勤務先を選ぶのはとても勇気がいることです。

こちらのページでは、スタッフの感想や業務内容、実際の教育内容、理念など記載していますので、参考にして、ご自身が希望する職場選びに役立てていただければ幸いです。

下記はスタッフ旅行の写真

下記は忘年会の様子です

実際に当院で活躍しているスタッフの感想です。

 

特定の方に向けた募集です。

当院では、臨床検査業務だけでなく、
診療補助や患者さん対応など、診療に近い業務にも関わる場面があります。

検査だけを黙々と行う働き方よりも、患者さんや医療スタッフとコミュニケーションを取りながら働きたい方に向いている職場です。

そのため、
「検査業務だけに専念したい」
「人と関わる業務はできるだけ少なくしたい」
という方には、合わないと感じられるかもしれません。

一方で、
検査結果が診療にどう活かされているかを知りながら、臨床検査技師として成長したい
そんな思いをお持ちの方にとっては、やりがいを感じられる環境だと思います。

臨床検査技師 × 実践 × 学べる環境！

ここまで読んでくださった方の中には、こんな不安を感じている方もいるかもしれません。

詳細は仕事内容のページで改めて説明しますが、当院では エコー検査をはじめ、心電図・肺機能検査・採血などの生理検査 に加え、診療補助として医師の診察に関わる場面もあります。

医師の診察サポート（カルテ入力の補助※薬や軟膏の使い方を簡単に説明したり、病気についてのパンフレットの説明）など様々な業務があります。
（※すべて記載するわけではありません。）

このような経験は、「検査をするだけの臨床検査技師」ではなく、「診療に強い臨床検査技師」へと成長するための大きな財産になります。

当院に入職した臨床検査技師も、最初は同じような不安を抱えていましたが、今では日々検査や診療補助を通して、着実に成長しています。

マンツーマンの指導体制

当院では、成長のための教育を重視しています。
たとえば、最初の３ヶ月は、振り返りがあり、担当者がフィードバックしてくれるので安心です。

また検査業務についても、最初は見学、見学の感想、実際に先輩に同席の上実践など、段階的にすすめられます。

ただ、マンツーマンだから全員が成長できるとは限りません。

成長するために大切なこと

成長において大切なことの一つが、自分で調べ、考える姿勢を持つことです。

たとえば、「○○の検査について調べてみたところ〇〇でしたが、この点がよく分かりません。どのように考えればよいでしょうか？」

といった形で質問することで、教える側も「しっかり調べたうえで質問しているので、きちんと応えたい」と感じ、より深い指導につながります。

実際に成長している方に共通しているのは、分からないことをそのままにせず、自分で考え、学ぼうとする姿勢です。

下記は、そのような振り返りや成長を支えるフィードバックシートの一例です。
（管理栄養士のフィードバックシートです）

 

臨床検査技師の教育システム

新卒でも安心。検査技術を基礎から学べる教育体制

当院では、新卒の臨床検査技師でも安心して成長できる環境を整えています。
様々な研修とサポートを行っています。（勤務時間内に行います）

最初から完璧である必要はありません。
「学びたい」「成長したい」という気持ちを、私たちは大切にしています。

外部講習会やセミナーへの参加費用は全額当院が負担

外部講習会やセミナーへの参加費用は、内容を院長が許可すれば全額当院が負担します。
エコー・生理検査・糖尿病や生活習慣病に関する研修など、日々の業務に直結する学びを支援しています。

将来ステップアップを考えている方も応援

• 超音波検査士

• 心電図検定

• 糖尿病療養指導士 など

臨床検査技師としての専門性を高めたい方が、無理なく挑戦できる環境を整えています。
（※資格取得は強制ではありません）

当院のビジョン、ミッション

新しいことを学びながら、少しずつ自信がついてくる。
そんな毎日の積み重ねが、臨床検査技師として、そしてあなた自身の成長につながっていきます。

でも、スキルだけじゃないんです。

私たちが大切にしているのは、「なぜこの仕事をするのか？」という想い。

ただ目の前の業務をこなすのではなく、「誰かの役に立ちたい」「チームの一員として支えたい」という気持ちを、みんなで共有しています。

その想いをカタチにするために、当院ではミッション（使命）とビジョン（目指す未来）をしっかり掲げています。
あなたにも、その一歩を一緒に踏み出してもらえたら嬉しいです。

ビジョン：赤ちゃんからおじいちゃん、おばあちゃんまで安心笑顔で暮らせる地域社会

当院は、ビジョン、ミッションを大切にしています。なぜなら、スタッフ全員でどこに向かっていくべきか？が明確になっていないと、目的地のない船と同じように彷徨ってしまい、クリニックはもとより、スタッフも混乱してしまって、より良い医療を患者さんに提供できないからです。

ミッション

１．患者様の健康や安心、笑顔、幸せを追求します

患者様により良い医療を提供するためには、スタッフの成長が欠かせません。
月1回、講師を招いての勉強会を開催、月に1～2回、外部の女性コンサルタントによる個別相談を実施して、希望通りの働き方ができる体制を整えています。 

個別面談の女性コンサルタントは、非常に話しやすいと好評です。

などの嬉しい声が寄せられています。 

外部コンサルタントとの面談以外に、定期的な業務改善のためのミーティング、賞与前には院長との個別面談を行っています。 

知見を広げたい、キャリアを積みたい、という希望をもつ臨床検査技師さんに、最適な職場です。
つねに最新の医療を学び、実践を続ける院長のもとで、たくさんの知識、スキルを身につけてください。 

３．医療を通じた地域社会貢献

私たちは、ただ病気を治すだけでなく、患者様の背景にあるご家族やコミュニティーへも目を向けています。
病名に応じた治療をしても、家族や地域に問題を抱えていては、心の底から元気になれません。 

患者様が、いつでも笑顔で過ごせるように、医療従事者としてできることをつねに考え、提案しています。
地域に寄り添いながら、ともに幸せな未来を築いていける、そんな医療機関を目指しています。 

４．クリニックの安定的な持続と発展を追求

医療機関は、地域の皆さまの健康や安心に欠かせない存在です。この地の患者様を支える存在として、将来にわたって安定した事業経営ができるように、さまざまな施策を取り入れています。 

クリニックが安定して成長し続けているからこそ、患者様に最善の機器や医療を提供できます。スタッフには、昇給や賞与という形で還元できます。これからも、長く安心してはたらける組織作りを継続していきます。

臨床検査技師の仕事内容

「あまが台ファミリークリニック」では、できる限りすべての業務を共有化する、という目標を掲げています。
それぞれのスタッフが、幅広い作業を担当できるため、患者さんの待ち時間軽減や、休みを融通できる環境につながっています。 

それでは、実際のお仕事内容をみてみましょう。 

内科・糖尿病内科の外来患者さんのエコー検査

1日あたり約10件のエコー検査を行っています。
腹部エコーを中心に、頸動脈・甲状腺・心臓など、糖尿病や高血圧といった生活習慣病に関連する検査を多く経験できます。

日常的にエコー検査を行うため、実践を重ねながら、基礎から着実にエコー技術を身につけられる環境です。
新卒の方も、先輩の丁寧な指導のもとで、段階的にスキルアップしていきます。

検査修了後、検査結果を院長（あるいは担当ドクター）に報告・共有します。 

当院の方針や検査内容は、先輩や院長がていねいに指導いたしますので、ご安心ください。 

 生理検査・検体検査

1日約20件の採血をはじめ、心電図・肺機能検査などの生理検査も行っています。

具体的な検査業務内容

幅広い検査を経験できるため、新卒からでも「一生の武器になる検査技術」を身につけることができます。

ブログの発信

また、3～6ヶ月に1回程度のスタッフブログによる情報発信の機会があります。

それにより input だけでなく Output することでより頭が整理されそれが質の高い検査に繋がります。  

診療介助などの業務

糖尿病の患者さんは増えており、今後もニーズが多いことが予想されています。
臨床検査技師との専門業務のほか、さまざまな業務を担当していただきます。  

当院では職種に関係なくクリニックでの事務作業（電子カルテ入力の補助など）をお願いしています。 

検診書類や健康診断書類の清書業務、請求処理 企業検診等、委託契約された検診の請求書作成など、多岐にわたる業務で知識やスキルを伸ばせます。 

診察室での補助業務

電子カルテ入力補助（AIクラーク導入済み）、患者さんの呼び込み、次回受診日の設定などを担当していただきます。
具体的な進め方は、入職後に説明させていただきますので、未経験の方もご安心ください。

患者さんと医師との会話を、スタッフさんが記録することで、医師が、

• 患者さんの表情
• 態度
• 声のトーン 

などに集中できます。その結果、より満足度の高いコミュニケーションを実現できます。 

質の高い医療を実現するため、ご協力をお願いいたします。

その他、診療のサポート業務

病気説明のパンフレットなど、資料の配布などをお願いします。 

診察終了後から会計までの待ち時間、もしくは帰宅後に、資料を読んでいただくことで、診察時間内に伝えられなかったセルフケアのポイントなどを、患者さんにご理解いただける、重要な役割です。

当院で働くことで予想されるデメリット

あまが台ファミリークリニックでは、応募を検討される方に誠実でありたいと考えています。そこで、当院で働く上での「デメリット」と感じられるかもしれない点も、あえて正直にお伝えします。

【1】千葉市内から通勤する方は遠いかも…

当院は、千葉県長生郡長生村にあります。千葉駅周辺や東京寄りにお住まいの方にとっては、通勤に1時間前後かかることもあるかもしれません。

しかし、よく考えてみてください。片道5分で着く職場であっても、「人間関係がつらい」「毎朝、行きたくない」と感じてしまう場所では、どれだけ近くても続けるのが難しくなってしまいますよね。

当院のスタッフは、人間関係の良さを口を揃えて「入職して一番良かったこと」として挙げてくれます。通勤には少し時間がかかっても、「ここなら続けたい」と思える場所で働きたい方には、きっと通う価値のある職場です。

当院の雰囲気を知る参考にしていただくために　あまが台ファミリークリニックのInstagramはこちら

【2】学びことが多い

当院では、臨床検査技師としての仕事以外に、診療補助の仕事もありますが、決して「単純な入力業務」だけではありません。

特に保険診療の現場では、2年に1度、または4年に1度の頻度で「診療報酬改定」が行われます。

これは、医療費のルールが大きく見直されるタイミングであり、そのたびに私たちの仕事のやり方もアップデートが必要になります。

「それって大変そう…」と思うかもしれません。でも、ご安心ください。当院には、以下のようなサポート体制が整っています。

新しいことを学びながら、少しずつスキルアップしていける環境がここにはあります。

「未経験だからこそ、ちゃんと育ててくれる職場がいい」「成長を感じられる仕事がしたい」そんな方には、ぴったりの職場です。

臨床検査技師の1日のスケジュール

ここまでお読みいただきありがとうございました。

私は大学卒業後、当時「家庭医」を研修できる唯一の施設「北海道家庭医療学センター」で4年間研修を受けました。 

内科、小児科、外科、産婦人科、救命救急科、内科、皮膚科、精神科など、幅広い医療の知識やスキルを学ぶ貴重な機会。この経験が、当院の診療に深く生かされています。  

家庭医療は、患者さんが抱える病気そのものだけでなく、それぞれの家庭の背景までよく考えます。
当院でも、薬に頼らない医療を目指し、病気の予防を含めたご提案、患者さんにとって最善の診療方針を決定しています。 

そして私たちは、クリニックの理念に共感いただける、

そんな思いを持つ臨床検査技師さんを、募集しています。

あなたからの問い合わせ・ご応募を、楽しみにお待ちしております。 

募集要項・待遇・応募方法

職種	臨床検査技師　正社員（2027年新卒）
応募資格	あまが台ファミリークリニックの理念、方針を共有できる方 臨床検査技師の資格を取得している・または資格取得見込みの方 PC操作がある程度できること ホームページの内容に納得している方
主な仕事内容	・エコー検査・理検査・検体検査 専門職だから専門業務しか行なわないということはなく、 職種に関係なくクリニックでの電子カルテ入力の補助などを依頼されることもあります。 また健康診断の書類を清書する業務、請求処理、委託契約された検診の請求書作成、予約業務のサポートなども依頼されることもあります。
勤務時間	月・火・木・金：午前8時30分～午後18時30分（昼に1.5時間休憩あり） 土：午前8時30分～午後14時00分（休憩なし） ※1か月単位の変形労働時間制
休診日	水曜日・土曜日午後・日曜日・祝祭日・週休2.5日制 ・GW ・お盆休み ・年末年始など 各５～６連休程度 ・有給休暇：法定通り（就業半年後より取得可能です） 　有給取得率100％ 年間休日125日以上
勤務開始日	2027年4月1日
給与	正社員 ・4年制大学卒 月給230,000円～（資格手当20,000円を含む）からスタート・3年制専門学校卒 月給220,000円～（資格手当20,000円を含む）からスタートスキルや取り組み姿勢に応じた評価制度を設けています。 頸動脈・甲状腺・心臓エコーなどの検査技術に加え、 日々の業務への向き合い方や成長の積み重ねを大切に評価しています。 できることが増えていくにつれて、 少しずつ給与にも反映されていく仕組みです。 （※技術・経験年数・勤務態度・実績などを総合的に判断しています） リーダー手当 サポート手当 特別手当 時間外手当（労基に則る） 固定残業代なし 交通費（院内規定どおり） 毎月末日〆、翌15日振込
試用期間	3ヶ月間の試用期間があります。 使用期間中も同様の給与です。やる気と向上心を持って仕事に取り組んでいただければ、試用期間終了後は正社員（本採用）として働くことになります。 真面目に働いて頂ければ大丈夫です。
給与査定	勤続6ヶ月以上の正職員に対し、 年１回（12月）の目標設定と 年2回の考課判定（6、12月）を行います。
賞与	業績に応じて年２回(半年以上勤務した方対象） 合計1.5～3ヶ月分程度　※クリニックの業績により変動いたします
人事評価	人事評価制度に沿って、年2回考課会議があります 昇給する場合もあるし降給する場合もあります 内容は、課業の習得度合、理念に添って行動をおこせている か、患者さんに喜んでもらえたか、売上等を評価シートに反映し、それを判断材料にして、理事長やリーダーが考課会議を行い、決定します
諸手当・福利厚生	残業代：法令に従い、全額支給します。（残業時間：月平均5～10時間） 忘年会、各種行事費:クリニックより全額補助します。 当院を受診の場合医療費全額補助 １人暮らしの方に住宅手当あり 育児休業を取得できる環境を整えております 就職支度金：人材紹介会社などを経由せずにHPからエントリーして当院に直接応募して頂いた場合、7万5000円を試用期間終了後に贈呈致します。
勤務可能地域	茂原市、大網白里市、いすみ市、長柄町、長南町、白子町、九十九里町、睦沢町、茂原駅、八積駅、千葉県東金市、千葉市緑区、上総一ノ宮町
交通費	通勤距離に応じて非課税範囲内で支給（上限１万円）
制服	支給（クリニック負担） ※当院では洗濯は各自でお願いしています。
定年年齢	６０歳
退職金	なし
勤務地	千葉県長生郡長生村本郷7293
加入保険	正職員：労災保険、雇用保険、健康保険（協会けんぽ）、厚生年金保険　顧問の社会保険労務士あり

応募方法

選考方法

【Step 0】エントリー まずは専用フォームからご応募ください。 採用担当より、その後の流れについて案内メールをお送りいたします。 【Step 1】職場見学・書類選考 実際に当院にお越しいただき、職場の雰囲気やスタッフの様子をご覧いただきます。 持ち物： 履歴書 見学後に「イメージと違う」と感じられた場合は、選考を辞退いただいても構いません。 リラックスしてお越しください。 【Step 2】SPI試験（オンライン） 書類選考を通過された方へ、SPI試験のご案内をいたします。 ご自宅など、落ち着いた環境で受検いただけます。 【Step 3】面接 あなたの想いや考えをじっくりとお聞かせください。 お互いの理解を深める場にしたいと考えています。 【Step 4】お試し職場体験（2〜3日間） 実際の業務をお試しで数日間体験していただきます。 現場の空気感や仕事内容が自分に合っているか、じっくり確かめてください。 体験後にお断りいただいても大丈夫です。納得のいく決断を一緒に考えていきましょう。 【Step 5】入社準備 職場見学が難しい方へ 遠方にお住まいなど、どうしても見学が難しい場合は、 履歴書のご郵送による書類選考からのスタートも可能です。 ご希望の方は、エントリーフォーム内の備考欄に「書類選考希望」とご記載ください。 下記宛先まで書類の郵送をお願いいたします。 １．履歴書（手書き・顔写真貼付け） ２. 成績証明書 ■応募書類提出先 〒299-4345　千葉県長生郡長生村本郷7293番

試験内容補足

・簡単なPC入力検査あり ・小作文あり 上記は面接受験する方が対象になります。 当院のHPをよく読んでいただいた上で「当院にどのような貢献ができるか？当院の理念、ビジョンについて感じていること」をメールでご提出いただきます。

応募を検討されている方へ

ここまで読んでいただきありがとうございます。
当院では、理念として掲げる 

 

というビジョンを叶えるために、 

この4つのミッションを胸に、スタッフ全員で目標を立て、進んできました。  

目的地のない船では、何をすれば良いのか、どこに行けば良いのか分からず、混乱してしまいます。 

クリニックの仕事も同じで、やりがいを感じながら、まっすぐに仕事へ取り組むためには、“理念に共感できる医療機関選び”が大切です。 

私たちの理念（ビジョン、ミッション）に共感いただけた方は、一緒に目的地を目指すため、互いに力を合わせ、進んでいきませんか？  

あなたからのエントリーを、心よりお待ちしています。 

エントリー

以下のフォームより仮エントリーをしてください。
選考内容の詳細をメールでお送りいたします。

２４時間以上経過しても、返信がない場合は、メールが届いていない可能性があります。
その場合は下記の連絡先まで一度ご連絡ください。お手数かけますがよろしくお願いいたします。
amagadai.sec@gmail.com

メッセージ欄には、学校名・学部学科をご記入ください。ご希望があれば、その他メッセージもご記入ください。